Dans un communiqué, l'intersyndicale dénonce le ralentissement de l'avancement des agents, la dégradation des conditions de travail et les propos tenus par le directeur par voie de Presse.
Voici le communiqué intégral de l'intersyndicale transmis à média40: "L’intersyndicale CGT, UNSA et SUD du Centre Hospitalier de Mont de Marsan, comprenant les sites de Layné, Sainte Anne, Nouvielle et Lesbazeilles, poursuit son action en l’absence de dialogue social entre la Direction et les représentants du personnel. Le mouvement de grève a débuté le 7 décembre 2015, suite à la décision unilatérale du Directeur de ralentir l’avancement de carrière des agents. Ce déroulement de carrière était la seule reconnaissance face aux nombreux sacrifices des personnels : gel du point d’indice depuis 2010 ; salaire médian net de 1300€; rappel sur les repos; Heures Supplémentaires ; travail en sous-effectif ; prises de risque liées au travail en 12h ; explosion de la violence physique et verbale… L’intersyndicale dénonce donc les propos du Directeur par voie de presse concernant « les avantages considérables » des agents du Centre Hospitalier, pour justifier ses décisions. Elle maintient son mouvement tant que de réelles négociations ne pourront être engagées." (photos: UNSA).
> revoir l'intégralité des images de la manif au Conseil municipal de Mont2 le 21 décembre
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